5) Ausnahme für Kleinstunternehmen sowie kleine und mittlere Unternehmen und Gegenausnahmen (Absatz 5)

5)⚓⚓Ausnahme für Kleinstunternehmen sowie kleine und mittlere Unternehmen und Gegenausnahmen (Absatz 5)

Wenn ein Unternehmen oder eine Einrichtung weniger als 250 Mitarbeiter beschäftigt, besteht die Pflicht zur Führung eines Verzeichnisses der Verarbeitungstätigkeiten nicht. Diese Ausnahme gilt sowohl für Verantwortliche als auch für Auftragsverarbeiter. Die Privilegierung greift aber nicht, wenn die vorgenommene Verarbeitung ein Risiko für die Rechte und Freiheiten der betroffenen Personen birgt, die Verarbeitung nicht nur gelegentlich erfolgt oder eine Verarbeitung besonderer Datenkategorien gemäß Art. 9 Abs. 1 bzw. von personenbezogenen Daten über strafrechtliche Verurteilungen und Straftaten im Sinne des Art. 10 erfolgt. Wenn eine dieser drei Gegenausnahmen vorliegt, besteht die Pflicht zur Führung des Verzeichnisses auch, wenn die Zahl der beschäftigten Mitarbeiter unter 250 liegt.

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